根据市纪委、监察局2007年度工作安排，今年将继续开展“百企走访”活动，为了保证活动有序进行，现提出工作方案如下：
　　一、指导思想
　　通过开展“百企走访”活动，充分发挥纪委、监察局在中心工作中的监督、协调、推进作用，主动牵头相关部门，深入企业了解经营状况和发展中遇到的突出问题及困难；认真听取企业对改进机关作风、转变政府职能、提高行政效能的意见和建议；促进相关职能部门在“行政效能提升年”活动中发现问题，进一步把提高行政效能作为自主行为，从而促进我市行政机关增强服务意识，提高行政效能，规范行政行为，为我市经济健康、和谐、持续发展营造良好的环境。
　　二、走访内容
　　1、目前我市企业经营环境总体状况，企业在经营发展中遇到的困难和问题。
　　2、各部门、区县贯彻落实市委、市政府改善、优化投资环境，扶持企业发展的政策、措施落实情况及其工作人员依法履行职责的情况。
　　3、各级部门的行政效能、工作作风、服务意识情况。是否通过一门式、一站式服务等措施，提高行政效率和服务水平；是否“急企业所急，想企业所想”，增强服务意识；是否存在搭车收费、强制收费、将行政服务变有偿服务等问题；是否存在“吃拿卡要”等方面的问题。
　　4、对改善、优化投资环境，改进机关作风，提高行政效能和服务意识方面的建议。
　　三、走访形式
　　今年的“百企走访”工作，将突出“两个专题”、注重“三个联合”、运用“四种形式”进行。
　　突出“两个专题”：一是围绕跨江发展，重点走访浦口区、六合区、高新区、化工园等企业；二是围绕“五个中心”建设，重点走访“五个中心”相关企业、项目。
　　注重“三个联合”：市纪委、监察局与区县纪委、监察局联合走访；市纪委、监察局与市级机关相关部门联合走访；市纪委、监察局与民主党派、工商联、两员代表联合走访。
　　运用“四种形式”：一是走进企业、召开座谈会、个别访谈、发放问卷调查表、发放联络卡；二是召开企业与相关部门座谈会，现场为企业提供咨询和服务；三是运用行风政风热线平台，请执法部门领导走进直播室或电视台，针对在走访中企业反映比较集中和突出的问题答疑解惑；四是投诉中心明察暗访。
　　四、时间安排
　　从6月初开始，到7月底结束，分三个阶段。
　　准备阶段（6月1日-6月10日）：，制定“百企走访”活动实施方案，落实走访企业、走访人员分组等工作。
　　走访阶段（6月11日－6月30日）：运用多种形式走访百家企业，落实解决企业提出的问题和困难。
　　整改阶段（7月1日-7月30日）：一是汇总各组走访情况，以交办会的形式将企业反映的问题反馈给相关部门和单位；二是相关部门和单位认真落实、解决企业提出的问题和困难，并向企业反馈办理情况；三是投诉中心做好督查和回访工作；四是认真总结，对“百企走访”活动中积极为企业解决困难的单位和部门予以通报表彰，对办理不及时、不认真的单位和部门予以批评，走访情况总结报市委、市政府。
　　五、组织领导
　　1、本次活动由市纪委、监察局统一领导，相关部门配合，由市行政效能投诉中心具体负责活动的组织、协调和实施。
　　2、委局领导带队走访部分重点企业（约30家），另外约70家企业以其他形式安排。